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Optimisation de la rémunération
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Optimisation de la rémunération

Ce logiciel compare les statuts de salarié et de gérant majoritaire (article 62). En outre, il offre la possibilité de déterminer la proportion de rémunération et de dividende qui optimise la trésorerie du chef d’entreprise en tenant compte de la fiscalité et des prestations sociales.





Optimisation de la rémunération

Transformation de statuts salariés en TNS

  • Comparatif de l’état des charges
  • Comparatif prestations retraite
  • Comparatif prestations prévoyance
  • Complément retraite
  • Complément prévoyance
  • Ecart de coût jusqu’à l’âge de la retraite

OPTIMISATION SALAIRES, DIVIDENDES…

  • Prise en compte de la fiscalité personnelle
  • Prise en compte des prestations retraitee
  • Prise en compte des prestations prévoyance
  • Optimisation du revenu immédiat
  • Incidence sur la retraite
  • Incidence sur la prévoyance
  • Synthèse générale
Exemple de cas
Télécharger Répartition Salaire Dividendes Télécharger
Télécharger Répartition Rémunération Dividendes Télécharger
Formations liées à la solution
Formation en-ligne : Optimisation de la rémunérationDetails
Prix HT
Optimisation de la rémunération (location annuelle) 600,00 €



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